Ocupación (1614) — 2024-T3
La fuerza laboral de Coordinadores y Jefes de Área en Producción Manufacturera durante el tercer trimestre de 2024 fue 98.4k personas, cuyo salario promedió los $12.4k MX trabajando alrededor de 46.1 horas a la semana.
La edad promedio de Coordinadores y Jefes de Área en Producción Manufacturera fue de 38.3 años. La fuerza laboral se distribuyó en 68.2% hombres con un salario promedio de $12.2k MX y, 31.8% mujeres con salario promedio de $12.7k MX.
Los mejores salarios promedio que recibieron Coordinadores y Jefes de Área en Producción Manufacturera fueron en Oaxaca ($26k MX), Yucatán ($25.9k MX) y Sonora ($22.9k MX), mientras que la fuerza laboral fue mayor en Chihuahua (18.7k), Nuevo León (12.8k) y Coahuila de Zaragoza (11.1k).
En términos de industrias, los mejores salarios promedio se evidenciaron en Edificación Residencial ($18.9k MX), Otras Industrias Manufactureras ($12k MX) y Reparación y Mantenimiento de Automóviles y Camiones ($8.6k MX), mientras que la fuerza laboral se concentró en Servicios de Administración de Negocios (1.13k), Servicios Legales (802) y Reparación y Mantenimiento de Automóviles y Camiones (496).
Del total de trabajadores informales 8% corresponde a mujeres con un salario promedio de $10.8k MX y 92% a hombres con un salario promedio de $1k MX.
A nivel de entidades federativas, Veracruz de Ignacio de la Llave tuvo el mayor porcentaje de trabajadores informales con 43.4% correspondiente a 323 de 745 trabajadores, mientras que la entidad federativa con menor porcentaje de trabajadores informales fue Coahuila de Zaragoza con un 1.15% correspondiente a 128 de 11.1k trabajadores.
En el tercer trimestre de 2024, las personas que trabajaron de Coordinadores y Jefes de Área en Producción Manufacturera fueron 98.4k siendo un 1.74% superior al segundo trimestre de 2024 (96.7k).
En el mismo periodo se observó un salario promedio de $12.4k MX, registrando un alza de 23.5%, respecto al segundo trimestre de 2024 ($10k MX).
Las entidades federativas con mayor número de Coordinadores y Jefes de Área en Producción Manufacturera durante el tercer trimestre de 2024 fueron Chihuahua (18.7k), Nuevo León (12.8k) y Coahuila de Zaragoza (11.1k)
Comparando el primer trimestre de 2021 y el tercer trimestre de 2024, las principales variaciones positivas se dieron en Coahuila de Zaragoza y Jalisco con un aumento de 2.96k (36.3%) y 2.79k (140%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones negativas se acentuaron en Ciudad de México y Estado de México con una disminución de 4.96k (56.8%) y 3.21k (38.2%), respectivamente.
Las entidades federativas con mejores salarios promedio para Coordinadores y Jefes de Área en Producción Manufacturera durante tercer trimestre de 2024 fueron Oaxaca ($26k MX), Yucatán ($25.9k MX) y Sonora ($22.9k MX)
Comparando el primer trimestre de 2021 y el tercer trimestre de 2024, las variaciones salariales positivas fueron mayores en Oaxaca y Tabasco con un aumento de $25.3k MX (4.05k%) y $14.6k MX (374%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones salariales negativas se acentuaron en Colima y Hidalgo con una disminución de $80k MX (100%) y $12.5k MX (51.2%), respectivamente.
Edad promedio 2024-T3
En el tercer trimestre de 2024, los hombres ocupados en Coordinadores y Jefes de Área en Producción Manufacturera representaron el 68.2% de la población ocupada y las mujeres el 31.8%. Tanto la población ocupada de hombres como de mujeres fue mayor en el tramo etario 25 a 34 años (20.6k hombres y 11.4k mujeres).
El mayor salario promedio fue de $18k MX recibido por mujeres de 35 a 44 años, mientras que el menor salario promedio fue de $9.15k MX recibido por hombres de 45 a 54 años.
* Las datos respecto a salarios tienen baja precisión estadística por lo que no deben ser utilizados como conclusiones.
Escolaridad promedio en años (2024-T3)
En el tercer trimestre de 2024 la población ocupada de hombres en Coordinadores y Jefes de Área en Producción Manufacturera fue mayor en el grupo con 16 a 18 años de escolaridad (24.5k), mientras que la población ocupada de mujeres fue mayor en el grupo con 7 a 9 años de escolaridad (9.91k).
El mayor salario promedio fue de $19.7k MX recibido por mujeres con 16 a 18 años de escolaridad, mientras que el menor salario promedio fue de $9.46k MX recibido por mujeres con 10 a 12 años de escolaridad.
* Las datos respecto a salarios tienen baja precisión estadística por lo que no deben ser utilizados como conclusiones.
La visualización muestra la distribución de Coordinadores y Jefes de Área en Producción Manufacturera en diferentes industrias y sectores económicos.
En el tercer trimestre de 2024, la población ocupada fue mayor en Servicios de Administración de Negocios (28.1%), Servicios Legales (19.9%) y Reparación y Mantenimiento de Automóviles y Camiones (12.3%).
En el mismo periodo, los mejores salarios promedio se percibieron en Edificación Residencial ($18.9k MX), Otras Industrias Manufactureras ($12k MX) y Reparación y Mantenimiento de Automóviles y Camiones ($8.6k MX).
Informalidad laboral 2024-T3
Durante el tercer trimestre de 2024, la informalidad laboral de Coordinadores y Jefes de Área en Producción Manufacturera alcanzó un 1.82%, lo que implicó un aumento de 0.42 puntos porcentuales respecto al segundo trimestre de 2024 (1.39%).
La informalidad laboral de esta ocupación fue inferior a la informalidad a nivel país en 52.8 puntos porcentuales durante el tercer trimestre de 2024.
Mayor informalidad laboral: 43.4%, Veracruz de Ignacio de la Llave
Menor informalidad laboral: 1.15%, Coahuila de Zaragoza
En el tercer trimestre de 2024, las entidades federativas con mayor tasa de informalidad laboral de Coordinadores y Jefes de Área en Producción Manufacturera fueron Veracruz de Ignacio de la Llave (43.4%), Yucatán (22.4%) y Oaxaca (21%).
Las entidades federativas con menor tasa de informalidad fueron Aguascalientes (7.63%), Guanajuato (6.07%) y Coahuila de Zaragoza (1.15%).
La población ocupada de Coordinadores y Jefes de Área en Producción Manufacturera durante el tercer trimestre de 2024 fue superior en el tramo etario con 25 a 34 años concentrando 31.9k trabajadores de los cuales 96.3% corresponde a empleo formal (30.8k) y 3.71% a empleo informal (1.19k).
Respecto a los años de escolaridad, la población ocupada fue superior en el rango con 16 a 18 años de escolaridad concentrando 33.2k trabajadores de los cuales 99.4% corresponde a empleo formal (33.1k) y 0.55% corresponde a empleo informal (183).