Ocupación (3221) — 2024-T2
La fuerza laboral de Trabajadores en Agencias de Viajes durante el segundo trimestre de 2024 fue 41.5k personas, cuyo salario promedió los $5.81k MX trabajando alrededor de 39.5 horas a la semana.
La edad promedio de Trabajadores en Agencias de Viajes fue de 41.2 años. La fuerza laboral se distribuyó en 31.6% hombres con un salario promedio de $6.08k MX y, 68.4% mujeres con salario promedio de $5.68k MX.
Los mejores salarios promedio que recibieron Trabajadores en Agencias de Viajes fueron en Nayarit ($18.6k MX), Puebla ($15k MX) y Yucatán ($13.2k MX), mientras que la fuerza laboral fue mayor en Quintana Roo (8.49k), Estado de México (8.42k) y Ciudad de México (6.76k).
En términos de industrias, los mejores salarios promedio se evidenciaron en Promotores de Espectáculos Artísticos, Culturales, Deportivos y Similares ($9k MX), Regulación y Fomento del Desarrollo Económico ($8k MX) y Agencias de Viajes y Servicios de Reservaciones ($6.67k MX), mientras que la fuerza laboral se concentró en Agencias de Viajes y Servicios de Reservaciones (63.3k), Servicios de Administración de Negocios (8.64k) y Parques con Instalaciones Recreativas y Casas de Juegos Electrónicos (1.72k).
Del total de trabajadores informales 71.5% corresponde a mujeres con un salario promedio de $5.13k MX y 28.5% a hombres con un salario promedio de $6.17k MX.
A nivel de entidades federativas, Puebla tuvo el mayor porcentaje de trabajadores informales con 100% correspondiente a 397 de 397 trabajadores, mientras que la entidad federativa con menor porcentaje de trabajadores informales fue Estado de México con un 2.83% correspondiente a 238 de 8.42k trabajadores.
En el segundo trimestre de 2024, las personas que trabajaron de Trabajadores en Agencias de Viajes fueron 41.5k siendo un 23% inferior al primer trimestre de 2024 (53.9k).
En el mismo periodo se observó un salario promedio de $5.81k MX, registrando un alza de 5.15%, respecto al primer trimestre de 2024 ($5.53k MX).
Las entidades federativas con mayor número de Trabajadores en Agencias de Viajes durante el segundo trimestre de 2024 fueron Quintana Roo (8.49k), Estado de México (8.42k) y Ciudad de México (6.76k)
Comparando el primer trimestre de 2021 y el segundo trimestre de 2024, las principales variaciones positivas se dieron en Ciudad de México y Quintana Roo con un aumento de 5.12k (312%) y 1.21k (16.6%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones negativas se acentuaron en Estado de México y Guanajuato con una disminución de 14.6k (63.4%) y 3.44k (77.8%), respectivamente.
Las entidades federativas con mejores salarios promedio para Trabajadores en Agencias de Viajes durante segundo trimestre de 2024 fueron Nayarit ($18.6k MX), Puebla ($15k MX) y Yucatán ($13.2k MX)
Comparando el primer trimestre de 2021 y el segundo trimestre de 2024, las variaciones salariales positivas fueron mayores en Nayarit y Aguascalientes con un aumento de $10.9k MX (142%) y $7.12k MX (122%), respectivamente. Por otro lado, las variaciones salariales negativas se acentuaron en Tabasco y Baja California Sur con una disminución de $16k MX (100%) y $13.8k MX (97.3%), respectivamente.
Escolaridad promedio en años (2024-T2): 14.5, Mujeres
Durante el segundo trimestre de 2024, tanto la población ocupada de hombres como de mujeres en Trabajadores en Agencias de Viajes se concentró en el tramo educacional con 16 a 18 años de escolaridad (5.96k hombres y 18.1k mujeres).
El mayor salario promedio fue de $5.78k MX recibido por mujeres con 16 a 18 años de escolaridad, mientras que el menor salario promedio fue de $5.78k MX recibido por mujeres con 16 a 18 años de escolaridad.
* Las datos respecto a salarios tienen baja precisión estadística por lo que no deben ser utilizados como conclusiones.
La visualización muestra la distribución de Trabajadores en Agencias de Viajes en diferentes industrias y sectores económicos.
En el segundo trimestre de 2024, la población ocupada fue mayor en Agencias de Viajes y Servicios de Reservaciones (85.4%), Servicios de Administración de Negocios (11.7%) y Parques con Instalaciones Recreativas y Casas de Juegos Electrónicos (2.33%).
En el mismo periodo, los mejores salarios promedio se percibieron en Promotores de Espectáculos Artísticos, Culturales, Deportivos y Similares ($9k MX), Regulación y Fomento del Desarrollo Económico ($8k MX) y Agencias de Viajes y Servicios de Reservaciones ($6.67k MX).
Informalidad laboral 2024-T2
Durante el segundo trimestre de 2024, la informalidad laboral de Trabajadores en Agencias de Viajes alcanzó un 25.9%, lo que implicó una disminución de 5.47 puntos porcentuales respecto al primer trimestre de 2024 (31.4%).
La informalidad laboral de esta ocupación fue inferior a la informalidad a nivel país en 28.4 puntos porcentuales durante el segundo trimestre de 2024.
Mayor informalidad laboral: 100%, Puebla
Menor informalidad laboral: 2.83%, Estado de México
En el segundo trimestre de 2024, las entidades federativas con mayor tasa de informalidad laboral de Trabajadores en Agencias de Viajes fueron Puebla (100%), Oaxaca (100%) y Aguascalientes (100%).
Las entidades federativas con menor tasa de informalidad fueron Veracruz de Ignacio de la Llave (15.3%), Ciudad de México (11%) y Estado de México (2.83%).
La población ocupada de Trabajadores en Agencias de Viajes durante el segundo trimestre de 2024 fue superior en el tramo etario con 25 a 34 años concentrando 13.2k trabajadores de los cuales 77% corresponde a empleo formal (10.2k) y 23% a empleo informal (3.04k).
Respecto a los años de escolaridad, la población ocupada fue superior en el rango con 16 a 18 años de escolaridad concentrando 24k trabajadores de los cuales 80.5% corresponde a empleo formal (19.3k) y 19.5% corresponde a empleo informal (4.69k).